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Job

(Senior) Consultant/Project Manager (m/w/d) im Bereich Restructuring & Turnaround

All German offices

Stellenbeschreibung

Unser Expert Team Restructuring & Turnaround berät und unterstützt größere mittelständische Unternehmen und internationale Großkonzerne bei umfassenden Restrukturierungs- und Turnaroundprojekten in strategischen, operativen und finanziellen Fragestellungen.

Wir definieren im Rahmen von ganzheitlichen Restrukturierungskonzepten gemeinsam mit unseren Kund:innen die strategischen Ziele des Unternehmens und schaffen die Basis für nachhaltigen Geschäftserfolg durch umfassende Liquiditätstransparenz, wettbewerbsfähige Kostenstrukturen und eine nachhaltige Finanzierungsstruktur. Anschließend setzen wir die Restrukturierungsmaßnahmen durch unser Project Management Office (PMO) und unser Roland Berger Interim Management Team (IMPEX) konsequent um.

Unsere Projekte erfordern neben analytischer und sozialer Kompetenz auch Pragmatismus, Umsetzungsorientierung und Erfahrung im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern.

Qualifikationen

  • Hervorragender Abschluss an einer Universität oder internationalen Business School, gerne mit MBA
  • Sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse und hohe Zahlenaffinität
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Restrukturierung & Turnaround
  • Hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, strategisches und unternehmerisches Denken
  • Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise, freundliche und offene Kommunikation
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits

Roland Berger bietet allen Mitarbeitenden in DACH eine große Bandbreite von Benefits - von Karriereweiterentwicklung bis Wellbeing. Einen Überblick über die verschiedenen Angebote erhältst du hier .

Recruitingprozess

Im Recruitingprozess für Bewerber:innen mit bis zu zwei Jahren Berufserfahrung steht zunächst ein Analytiktest an. Ist dieser erfolgreich, wirst du zum Auswahltag eingeladen. Erfahrene Kandidat:innen starten unmittelbar mit den Gesprächen. Hier durchläufst du in der Regel ein Persönlichkeits- und zwei Fachinterviews an einem Auswahltag oder während mit dir vereinbarten Einzelterminen. In jedem Fall erhältst du zeitnah ein detailliertes Feedback. Wenn alle Gespräche positiv verlaufen, rundet ein Gespräch mit einem Mitglied unseres Managementteams den Auswahlprozess ab.

Zusätzliche Informationen

Are you a game changer and want to shape the future with us?

Apply Now

Haben wir dein Interesse geweckt?

Hast du Lust beim im Markt führenden Unternehmen für Restrukturierungen zukünftig hautnah bei den relevantesten Restrukturierungsfällen im deutschsprachigen Raum zu unterstützen und gleichzeitig deine Karriere weiter voranzutreiben?

Dann freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abiturzeugnis, Zeugnisse aller Studienabschlüsse, sämtliche Praxiszeugnisse inkl. Praktika sowie Nachweise über Auslandssemester) über unser Online-Bewerbungsformular.

Bitte beachte, dass wir für unsere Stellen in der Regel keine festen Bewerbungsfristen haben. Wir empfehlen dir aber, dich sechs Monate vor deinem Wunschtermin zu bewerben, um deinen bevorzugten Starttermin zu ermöglichen. In der Regel können wir dir spätestens drei Wochen nach Eingang deiner Bewerbung eine erste Rückmeldung geben.

Portrait of Sabrina Bils
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+49 89 9230-8250
Company information

Roland Berger is one of the world's leading strategy consultancies with a wide-ranging service portfolio for all relevant industries and business functions. We cherish different perspectives and approaches and count on the diversity and authenticity of our employees. Driven by our values of entrepreneurship, excellence, and empathy, we at Roland Berger are convinced that business and society need a new sustainable paradigm that takes the entire value cycle into account. Our cross-competence teams work with our clients to successfully address the challenges of our time, today and tomorrow, across all industries and business functions. If you like to take the initiative and make a difference as part of a team, Roland Berger is the right place for you.

Data protection
Protecting your personal data and complying with relevant data protection legislation is something we take very seriously. Before applying, please consult our Privacy Policy for the Applicant Management Process at Roland Berger Group for detailed information on how we process your application and personal data as well as your rights under the relevant data protection legislation.

Technical support
In case of any technical issues or problems submitting your application please contact: Lara Zolnai (+49 89 9230-8457) or Marco Stettler (+41 43 336 86 03).