Article
Ziekenhuisbestuurders verdeeld over loondienstdiscussie specialisten

Ziekenhuisbestuurders verdeeld over loondienstdiscussie specialisten

2 januari 2017
loondienst discussie

Peiling van Roland Berger

Is het voor de kwaliteit van zorg en de bedrijfsvoering binnen ziekenhuizen beter dat medisch specialisten in loondienst werken of vrijgevestigd zijn? Deze vraag verdeelt niet alleen politiek Den Haag, maar ook ziekenhuisbestuurders. Dit blijkt uit een peiling die Roland Berger uitvoerde in opdracht van het Financieele Dagblad.

Uit de peiling onder 44 zorgbestuurders in Nederland komt een verdeeld beeld naar voren: 25 bestuurders willen het liefst dat specialisten in loondienst werken, terwijl 18 geen bezwaren of juist voordelen zien wanneer medisch specialisten als vrijgevestigde blijven werken.

Ziekenhuisbestuurders verdeeld over loondienstdiscussie specialisten

radiofragment

Conclusie: Een kleine meerderheid heeft dus de voorkeur voor loondienst. Hoe dan ook: er zit per definitie spanning tussen het belang van het ziekenhuis en medisch specialisten, vergelijkbaar met een alledaagse werkgever-werknemer verhouding of opdrachtgever – leverancier relatie. Bij een loondienstmodel lijkt dit minder, echter ook in die situatie zijn op voorhand duidelijke afspraken nodig.

Het gehele artikel kunt u hier (betaalmuur) lezen: het Financieele Dagblad