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Non-consulting Jobs
Eine starke Mannschaft braucht nicht nur gute Stürmer. Für unseren Erfolg brauchen wir engagierte und hochqualifizierte Expert:innen hinter den Kulissen.
Du behältst den Überblick über unsere Finanzen, erkennst neue Talente und unterstützt unsere Berater:innen mit deinem fachlichen Know-how. Du vertrittst Roland Berger nach außen und erreichst über innovative Kommunikationskanäle die richtigen Personen. Mit dir bleiben wir am Puls der Zeit.
Wir suchen genau dich. Unsere aktuellen Stellenausschreibungen findest du hier .
Administration
Sei es das erste "Guten Morgen" am Empfang, das Catering für interne und externe Veranstaltung oder auch die Betreuung unseres Fuhrparks, als Mitarbeiter:in in der Administration stellst du in verschiedensten Teams einen reibungslosen Arbeitsalltag sicher. Eine professionelle Lohn- und Gehaltsbuchhaltung gehört ebenso dazu wie die Reisekostenabrechnung oder das Facility Management für unsere Büros.

Finance & Controlling
Du jonglierst gerne mit Zahlen? In einer weltweit agierenden Unternehmensberatung wie Roland Berger bietet der Finance-Bereich spannende Herausforderungen wie Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Konzernkonsolidierung oder Steuern und Recht. Je nach Schwerpunkt arbeitest du zum Beispiel an Quartals- oder Jahresabschlüssen, erstellst Steuerberechnungen, koordinierst die Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern oder berätst bei Vertragsabschlüssen. Das besondere dabei: Du arbeitest eng mit unseren internationalen Tochtergesellschaften zusammen, bereitest wichtige Kennzahlen für unsere Geschäftsführung vor und wirkst bei der Optimierung unserer Finanzprozesse mit.

Design und Video
Dir gefällt die Aufmachung unserer Publikationen? Präge als Expertin/Experte an den verschiedensten Standorten weltweit täglich unser Bild nach außen und unterstütze uns bei B2B-Content Marketing & globalen Corporate-Kampagnen des Unternehmens. Als Mitglied unseres motivierten Teams übersetzt du unsere globalen Themen der Zukunft in spannende Multichannel-Kampagnen und digitales Storytelling. In unserem hauseigenen Studio erschaffst du Bildwelten für unsere Website, Social-Media-Kanäle und mobile Touchpoints, und setzt diese in Videos/Motion-Projekten wirkungsvoll in Szene.

Meine Entscheidung fiel auf Roland Berger, weil die europäischen Wurzeln des Unternehmens sehr gut zu meinem internationalen Hintergrund und meiner Herkunft Italien passen. Ich bin bei Roland Berger als Digital Designerin eingestiegen, habe die Möglichkeit erhalten, meine Interessen zu entfalten und neben spannenden UX/UI-Projekten auch mehrere Office Branding Konzepte zu entwickeln.
Ich hätte nie erwartet, außerhalb der Agenturwelt so kreativ sein und stets an neuen Themen und Aufgaben arbeiten zu können – das macht die Arbeit hier so abwechslungsreich und interessant für mich.
Human Resources
Die wichtigste Ressource und der größte Erfolgsfaktor in unserem Unternehmen sind unsere Mitarbeitenden. Willst du zukünftige Mitarbeitende an Bord holen und aktuelle Kolleg:innen bei ihrer Karriereentwicklung unterstützen? Dann werde Teil unseres HR-Teams. Mit attraktiven Personalmarketingmaßnahmen und Entwicklungsprogrammen sorgt der HR-Bereich dafür, dass Roland Berger auch in Zukunft zu den spannendsten Arbeitgebern gehört. Je nach Fokus gehören Employer Branding, Personalauswahl, Trainingskonzeption und -organisation, Staffing, Performance Management, Personalcontrolling oder Entsendungen zu deinen Aufgaben.

IT
Mit intelligenten Lösungen zur Automation von Prozessen bis zur kompletten Digitalisierung unserer Beratungsangebote unterstützen wir das schnelle Wachstum von Roland Berger.
Als Mitglied unseres IT Teams arbeitest du eng mit unseren Kolleg:innen aus der Beratung und den Group Functions zusammen und kannst dabei deine Kompetenzen in modernen Softwareentwicklungs- und Projektmanagement-Methoden kreativ einsetzen. Du ermöglichst unseren Mitarbeitern den Zugang zu neuen digitalen Lösungen und hilfts uns, die Zukunft unseres Unternehmens aktiv zu gestalten.

Der Umgang mit den Kolleg:innen ist immer freundlich und unkompliziert. Nachdem ich einige Jahre in Vollzeit gearbeitet habe, habe ich meine Stundenzahl nach der Geburt meiner beiden Kinder auf 25 Stunden reduziert. So bekomme ich Arbeit und Familie flexibel unter einen Hut.
Marketing
Du bist ein Marketing und Kommunikations-Ass? Dann positioniere Roland Berger in einem internationalen Team als Marke. Unsere Spezialist:innen entwerfen innovative Marketing-Produkte, entwickeln Kampagnen rund um unsere Dienstleistungen, vermarkten unser Know-how, richten erfolgreiche Events aus und sind Ansprechpartner:innen für Journalist:innen. Du arbeitest ähnlich wie in einer Agentur in einer innovativen Newsroom-Umgebung und lieferst Strategien, um einen integrierten, konsistenten und effizienten Marketingansatz sicherzustellen.

Personal Assistants
Wir suchen dich, wenn du ein Orgnisationstalent bist! Unsere Personal Assistants managen im Hintergrund alle Abläufe, damit unsere Partner sich voll und ganz auf das Geschäft konzentrieren können. Du stehst mit allen Unternehmensbereichen in Kontakt, koordinierst Termine und Reisen, unterstützt bei der Erstellung von Präsentationen oder im Marketing. Auch das Projektcontrolling oder Eventmanagement kann zu deinen vielfältigen Aufgaben gehören.

Bei Roland Berger begeistert mich das internationale Umfeld, die brandaktuellen Themen, die tagtäglich angegangen werden und die enge Zusammenarbeit im Team. Alle unsere Personal Assistants arbeiten extrem professionell. Wir versuchen das Unmögliche für unsere Partner möglich zu machen, eine Stütze für sie zu sein und ihnen den Rücken freizuhalten - das ist unsere tägliche Herausforderung, die jederzeit innovative Ideen, Spontanität und Improvisation erfordert und unseren Job nie langweilig werden lässt.
Ich schätze an Roland Berger ebenfalls sehr, dass ich eigene Ideen einbringen und mitgestalten kann. Da es keine starren Strukturen gibt, kann ich Arbeit und Privates gut in Einklang bringen und so auch das Assistenzteam unseres Bereichs leiten. Wir entscheiden zusammen, was uns voranbringt, nehmen an auf uns zugeschnittene Schulungen teil und organisieren gemeinsame Aktivitäten – so entwickeln wir unser Team jederzeit weiter und schaffen ein Umfeld, in dem ich mich wohlfühle.
Research
Wer? Wie? Was? Warum? Diese Fragen stellst du dir oft und beantwortest sie am liebsten selbst. Unsere Berater:innen verlassen sich auf kompetente Analysten, die aussagekräftige Informationen für Projekte und Ausschreibungen liefern. Als Teil des Teams entwickelst du hochqualifizierte Studien, analysierst Trends und bereitest Marktdaten für unsere Projekte auf. Über 100 exklusive Datenbanken mit Informationen zu verschiedenen Märkten und Unternehmen stehen dem Roland Berger Research zur Verfügung, um unseren Kunden stets aktuelle Informationen zu bieten.

Praktikum/Werkstudententätigkeit
Neben dem Festeinstieg bieten wir auch viele spannende Praktika und Werkstudententätigkeiten im Non-Consulting an. Jede der o.g. Abteilungen bietet regelmäßig Möglichkeiten, in die jeweiligen Aufgaben als Praktikant:in oder Werkstudent:in hineinzuschnuppern. Zudem bilden wir zur/zum Kauffrau/-mann für Büromanagement mit variierenden Schwerpunkten aus.
Die aktuellen Stellenausschreibungen findest du
hier .