a key player
Corporate Functions
Marketing
Du bist ein Marketing- und Kommunikations-Ass? Dann positioniere Roland Berger in einem internationalen Team als Marke. Unsere Spezialist:innen entwerfen innovative Marketing-Produkte, entwickeln Kampagnen rund um unsere Dienstleistungen, vermarkten unser Know-how, richten erfolgreiche Events aus und sind Ansprechpartner:innen für Journalist:innen.
Du arbeitest ähnlich wie in einer Agentur in einer innovativen Newsroom-Umgebung und lieferst Strategien, um einen integrierten, konsistenten und effizienten Marketingansatz sicherzustellen.
Erfahrungsbericht
Daniela, Digital Projects
Nochmal Marketing in einer Unternehmensberatung? Kam für mich nach 6,5 Jahren in einem kleineren Beratungshaus eigentlich nicht in Frage. Nach dem Bewerbungsgespräch bei Roland Berger war aber schnell klar, dass hier besonders spannende Herausforderungen und Themen auf mich warten. Dieser erste positive Eindruck hat sich seit meinem Start Ende 2017 immer wieder bestätigt. Wir arbeiten nach dem 360° Newsroom Konzept d.h. alle Bereiche arbeiten übergreifend an aktuellen Themen.
Silodenken adé! Für mich als Verantwortliche für unsere internen Digitalprojekte heißt das, dass ich mich eng mit Kolleg:innen aus verschiedensten Bereichen austausche und meine Projekte (u.a. Roll-out Digitalstrategie, globale Einführung Marketing Automation Tool, Konzeption eines automatisierten Marketing Dashboards) teamübergreifend steuere. Unsere tägliche Newsroom Konferenz ermöglicht es mir trotz meines starken Projektfokus über die aktuellen Themen up-to-date zu bleiben. Ich werde zudem stets ermutigt, Verantwortung zu übernehmen, Neues auszuprobieren und auch mal andere Lösungswege einzuschlagen. Das macht für mich die Arbeit bei Roland Berger so besonders!
Experience Report
Tobias, Campaign Manager
Roland Berger bietet von Beginn an viele Möglichkeiten, die eigene Karriere und persönliche Entwicklung zu gestalten. So konnte ich mich sowohl beruflich als auch persönlich schnell weiterentwickeln. Seit meinem Einstieg im Jahr 2014 habe ich an verschiedenen Projekten in unterschiedlichen Teams abteilungsintern und -übergreifend mitgearbeitet,
sei es die Einführung neuer Tools oder unseres Marketing-Dashboards, das eine kanalübergreifende Erfolgsmessung unserer Aktivitäten gewährleistet. Der Freiraum, eigene Ideen umzusetzen und dafür Verantwortung zu übernehmen, ist ein wesentlicher Bestandteil meiner täglichen Arbeit in unserem Marketing- und Kommunikationsteam. Im Rahmen unseres Newsroom-Konzepts bin ich zentraler Ansprechpartner für zwei Abteilungen, fungiere als Kampagnenmanager und Ideengeber. Gemeinsam mit meinen Kolleg:innen arbeite ich täglich daran, den besten Ansatz für unsere Kampagnen zu finden, um sowohl öffentliche Aufmerksamkeit für Themen zu generieren als unsere Vertriebsteams mit relevanten Inhalten für ihrer täglichen Arbeit zu unterstützen. Die Arbeit in diesem Team ist sehr abwechslungsreich, da jedes Thema seine eigenen Herausforderungen mit sich bringt. Aber es ist auch unglaublich befriedigend, wenn wir sehen, was wir jeden Tag erreichen. Dinge zu gestalten, Verantwortung zu übernehmen, eigene Ideen einzubringen und gemeinsam im Team Erfolge zu erzielen - das macht für mich Roland Berger aus.
Mehr erfahren
