Qui sommes-nous ?

Qui sommes-nous ?

L’idée qui nous anime

Toute entreprise florissante est portée par une idée. Un concept si formidable, si stupéfiant et impossible à laisser de côté, qu’il faut absolument l’approfondir. La nôtre est que le monde doit relever les défis commerciaux, environnementaux et sociaux afin d’assurer une croissance durable, au lieu de privilégier les intérêts financiers à court terme au détriment des générations futures. Il existe un déséquilibre - nous devons rétablir l’équilibre. Nous avons besoin d’un nouveau modèle. Une approche qui ne soit pas seulement fondée sur la mesure des rendements temporaires des actionnaires, mais sur quelque chose de plus profond, de plus important et de plus substantiel. Pourquoi ? Parce que nous croyons que le progrès et l’innovation devraient - et peuvent - créer un changement durable. Nous sommes convaincus que, en prenant notre responsabilité face aux défis les plus profonds de notre époque, nous avons une opportunité unique de repenser le système. Un nouveau moyen de générer de la croissance et de garantir une activité robsute et rentable, tout en préservant un avenir viable.

Plus important, nous sommes convaincus qu’en tant que consultants en gestion, nous avons un rôle actif à jouer. Que nous sommes sur le point de connaître un changement fondamental, confrontés à un horizon d’opportunités sans limites (nouveaux modèles, nouvelles chaînes de valeur et d’approvisionnement, nouvelles technologies et nouveaux modes d’exercice), qui doit être réalisé en servant un objectif. L’idée-force qui nous anime est d’aider les organismes, les entreprises et les chefs d’entreprise à réinventer leur réalité et à changer le monde en faveur d’un nouveau paradigme durable.

"Nous sommes convaincus que le monde a besoin d’un nouveau paradigme durable qui prend en compte l’ensemble du cycle de valeur."
Portrait of Stefan Schaible
Senior Partner, Global Managing Partner
Frankfurt Office, Central Europe

Nous avons les qualités requises.

Il faut un petit plus pour changer le monde. Et nous l’avons. Nos collaborateurs sont motivés, courageux et n’ont pas peur de repousser les limites. Car notre identité ne consiste pas seulement en notre héritage : elle concerne notre approche globale. Notre cabinet a été fondé en 1967 avec une philosophie cosmopolite (liée à notre héritage européen) qui a contribué à définir une vision d’indépendance modelée par les idéaux de diversité, d’inclusivité et d’échanges ouverts. Aujourd’hui, avec plus de 50 bureaux et 2400 collaborateurs, nous sommes présents sur tous les principaux marchés. Nous sommes le seul cabinet de conseil européen d’envergure internationale et l’un des principaux représentants de notre secteur. Nous avons fait une promesse à nos collaborateurs, à la fois actuels et à venir, d’instaurer un partenariat indépendant. Un lieu où un mélange éclectique de personnes détiendrait l’entreprise, de sorte que nous pourrions toujours incarner des opinions et des points de vue divers. Nous avons établi les bases d’un cabinet de conseil en gestion stratégique détenu et géré par ses collaborateurs. Des gens qui se sentent responsables du pourquoi, quoi et comment. Nous avons institué une culture de start-up en réunissant un groupe de personnes partageant les mêmes points de vue et fait de l’esprit d’entreprise une de nos valeurs fondamentales pour nous amener en permanence sur la voie de l’apprentissage, de la croissance et de la découverte. Par ailleurs, nous avons promis à nos clients que nous les traiterions avec respect et intégrité, et considérerions leur activité comme la nôtre.

Maintenant, plus de cinquante ans après, nous sommes restés fidèles à nos convictions et devenus l’incarnation des idéaux visés. Nous sommes un cabinet indépendant, exclusivement détenu par nos associés. En tant que véritable partenariat, nous respectons et comprenons fondamentalement les chefs d’entreprise, car c’est ce que nous sommes. Nous agissons comme de véritables partenaires commerciaux pour nos clients : nous créons un impact en périodes de croissance et les défendons dans les situations critiques. Nous croyons en l’excellence, non pour elle-même, mais pour celle obtenue lorsque la confiance permet de réaliser tout son potentiel et de favoriser l’innovation en servant un objectif. Nous offrons la combinaison unique d’une approche analytique et d'une attitude empathique. Nous sommes des individus concrets, divers et authentiques et cherchons à comprendre avec qui nous travaillons, afin de mieux répondre à leurs besoins et donner l’impulsion. Nous mettons en œuvre les transformations, en permettant à nos clients de bâtir des entreprises résilientes et robustes. Et nous faisons confiance implicitement à notre esprit d’entreprise, qui nous maintient sur la voie de la découverte constante, permettant à nos collaborateurs et à nos clients d’effectuer des bonds technologiques audacieux, d’initier des changements importants et de changer de paradigme.

Par ailleurs, nous croyons en nos clients. Nous croyons en leur capacité et en leur potentiel à réinventer le monde pour le plus grand bien. C’est pourquoi nous les aidons à explorer de nouvelles possibilités, à établir des modèles commerciaux plus résilients, à redéfinir leurs chaînes d’approvisionnement, à tirer parti des nouvelles technologies, à réaliser de nouveaux progrès en matière d’automatisation et de mobilité, tout en rendant hommage à leur identité fondamentale. Parce que nous voulons un monde meilleur via une croissance durable. Et nous savons que les clients partagent cet avis. En tant qu’individus, réunis autour d’un objectif commun, personne ne pourra nous arrêter. Il faut un petit plus pour changer le monde. Et ensemble, nous l’avons.

Rejoignez-nous
DANS LE MONDE ENTIER
Tous les postes

Tous les postes