Я - партнер в нашем парижском офисе, работаю в сфере телекоммуникаций, средств массовой информации и цифровых технологий.
Мой опыт работы в консалтинге — более двадцати лет. Я считаю, что консалтинг — это идеальный выбор для женщин в качестве карьеры, поскольку работа организована на проектной основе и дает значительную свободу действий. Можно легко делать перерывы в работе и управлять своим временем. Значение имеет лишь качественный результат, который нужно предоставить клиенту. Кроме того, консалтинг отлично подходит в качестве средства для стимулирования карьерного роста. Ведь мы встречаемся с крупнейшими клиентами, работаем с настоящими знатоками своего дела, участвуем в решении серьезных проблем. В каких других профессиях увидишь такое разнообразие возможностей?
Поскольку большинство консультантов — мужчины, бывает сложно найти пример для подражания. Однако в ходе моей карьеры я получала советы и необходимую поддержку от самых разных людей, что помогло мне создать собственный стиль работы.
Стань звеном нашей ДНК
Офисная жизнь
Место встречи
Пятница. Обычно в этот день большинство из нас возвращаются в офис после работы на предприятиях клиентов в течение недели. В офисе мы проводим регулярные рабочие встречи, где обсуждаем последние изменения в мире бизнеса, рассказываем друг другу новости, обмениваемся передовыми методами и общаемся в неформальной обстановке.
В каждом офисе свои традиции. Это могут быть обеды в офисе, совместные выходы в бары или что-то еще… в пятницу обязательно будет интересно. В некоторых офисах организуются спортивные или культурные мероприятия. Ваши идеи, энтузиазм и предложения помогут разнообразить нашу жизнь в офисе. Станьте звеном нашей ДНК!
Многообразие
Фундаментальная ценность, а не пустая формальность
Зачастую слово "многообразие" используется просто как дань моде. Только не у нас. С самого момента создания нашей компании многообразие лежало в ее основе и выражалось в активном принятии разнообразных культур, языков, рынков. Возможно, именно европейские корни делают Roland Berger уникальной консалтинговой компанией подобного масштаба.
Нам хочется, чтобы вы тоже придерживались принципов многообразия. Великие идеи и решения не могут появляться в обезличенных группах людей одинакового возраста, пола, рода занятий и т. д. Наши сотрудники происходят из разных культур и имеют разнообразный опыт. Поэтому они постоянно привносят в компанию свежие идеи, новые интересы и точки зрения.
Женщины
Консалтинг — это не только мужская работа
Мы никогда не сможем полностью раскрыть наш потенциал, если не будем использовать профессиональные навыки людей, составляющих более половины трудоспособного населения планеты. Увеличение количества женщин среди наших сотрудников — один из приоритетов Roland Berger и одна из главных задач, стоящих перед руководством компании. Важность этого вопроса сложно переоценить. Мы всегда готовы выслушать вас и помочь вам реализоваться.
Мы проводим специальные мероприятия по вопросам трудоустройства для женщин, где студентки могут встретиться с нашими сотрудницами. Вы узнаете об их опыте в консалтинге и сможете познакомиться с ними поближе.
Новых сотрудниц мы знакомим с их коллегами-женщинами и создаем сообщества для взаимной поддержки и обмена опытом.
Мы готовы к существенным преобразованиям, инициируемым женщинами, чтобы изменить нашу организацию к лучшему. Изменить совместными усилиями надолго и на всех уровнях.
Личный опыт
Anne Bioulac, Senior Partner, Paris Office
Баланс
Работа, отвечающая вашим потребностям
Работа и личная жизнь — это понятия, которые достаточно сложно точно описать и поместить в определенные рамки. В реальности они тонко переплетаются между собой. С уверенностью можем сказать — да, работа у консультантов непростая, часто приходится засиживаться допоздна. Но работа также стимулирует и приносит глубокое удовлетворение.
Нам хочется, чтобы вам нравилось здесь работать. И сейчас, и потом. Мы хотим расти вместе с вами и поддерживать вас. Если в вашей жизни что-то изменится, мы сможем вместе найти нужное решение, например, предоставить вам перерыв в работе или организовать гибкий график. Давайте это обсудим.
Корпоративная ответственность
Принципы социальной ответственности — не просто слова
Залог нашего успеха заключается в развитии личности, и мы убеждены, что это развитие не ограничено рамками компании. Мы верим, что существуют идеи, обладающие глобальным воздействием на общество. Основной работой в области благотворительности занимаются наши сотрудники. Мы поддержим ваше желание работать волонтером, поможем увеличить сеть контактов и охват вашей деятельности, поделимся необходимым опытом.
Мы высвободим для вас время. Какой бы ни была ваша благотворительная деятельность — участие в местных проектах или участие в программах по развитию в других странах — вы всегда можете поговорить с нами о наших программах социального партнерства и возможности взять длительный отпуск.
Experience Report
Verena Reichl, Munich office
Experience Report
Daniel Tao, Boston office
Roland Berger и спорт
Воспитание духа
Командная работа, совместные развлекательные мероприятия, здоровый образ жизни. Наша спортивная программа увлекательна, разнообразна и необычна. К примеру, мы проводим соревнования по пляжному волейболу. Это способ неформально пообщаться с коллегами из разных стран мира в живописных местах.
А еще мы гордимся нашими сильными футбольными командами. Они выступают на местном, а некоторые и на международном уровне. Безусловно, у сотрудников есть еще множество вариантов для ежедневных занятий спортом. В некоторых офисах мы предлагаем сотрудникам частичную компенсацию расходов на фитнес. Во многих офисах есть собственные тренажерные залы или собственные спортивные клубы.
Работа у нас
Найдите работу, которая раскроет все грани вашего таланта
Свяжитесь с нами
- Photos SilverV / iStockphoto; Gabriela Neeb; Urban Zintel